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講述武漢大學EMBA學員金彪堅持與力量的背后

EMBA招生網    www.raf9.com    發布時間:2016年01月16日    來源:

講述武漢大學EMBA學員金彪堅持與力量的背后:

      立責于心 履責于行
     在問及管理理念時金彪說,我們是以做實業為主的企業,我們的管理理念是“立責之心,履責于行”,就是自己、員工和企業都要樹立責任意識:自己要清楚在集團領導班子中的責任,為企業的改革發展、生產經營當好參謀,對自己分管的要抓好落實;員工要明確在集團大局中的定位和責任,立足崗位,執行有力,規范高效;企業要有社會責任感,以保障湖北能源安全,促進湖北經濟和社會發展為己任,以為社會、為股東、為員工創造持續價值為己任。金彪說,個人只有為企業盡職盡責才能在企業發展中進步和提高,企業只有為社會盡職盡責才能在湖北跨越發展中做強做大。這一管理理念減少了很多協調和督辦工作量,促進了工作的落實,保障了安全生產,提高了運行效率。2011年,集團公司總資產296億元,營業收入97億元,利稅13.5億元,發電量155.7億千瓦小時,天然氣供應量4698萬標準立方,職工人均年收入8.74萬元,各項經濟技術指標均創歷史最好水平。


   哥本哈根世界氣候大會上,我國作出承諾2020年單位國內生產總值二氧化碳排放量比2005年下降40%-45%。自覺履行國家諾言,湖北能源集團第一時間站在了節能減排的最前沿。火電領域,集團所屬鄂州電廠累計投入3億多元節能減排資金,在全省率先進行“循環經濟”試點,完成兩臺30萬千瓦火電機組的煙氣脫硫改造,每年減少排放二氧化硫1萬多噸,減少粉塵排放450噸。水電領域:建成全國第一家真正意義上的流域梯級調度中心清江梯調中心,實現水布埡、隔河巖、高壩洲三庫聯合調度,一江清水三次發電,提高了水資源綜合利用效益,年減排二氧化碳560萬噸、二氧化硫6萬噸和大量的廢水廢渣。發電項目結構方面,至2011年底,集團已投產的發電機組中,水電、風電裝機占67%。

 

“寄情山中不老翁”的不老哲學

時間凝聚體
    人的本質究竟是什么?馬克思曾經說過:“人的本質不是單個人所固有的抽象物,在其現實性上,它是一切社會關系的總和”。所以在我們身邊尤其是生育我們的親人,工作中的同事,生活中的朋友,學習中的同學對自己的價值觀、人生觀都產生著重要的影響。金彪說,他的父親一生與人為善,反復告誡金彪莫以善小而不為;他現在的班長肖宏江,務實和敢于擔當的作風、坦蕩的胸懷、堅韌不拔的意志;他的部屬覃輝把復雜的問題簡單看,把執行力當做最重要的能力,精心做好每件事,真誠對待每個人,等等。這些都常常影響著金彪。可以說,今天的金彪,是他生命、工作、生活中的若干親人、同事、朋友、同學的時間凝聚體。

選擇是每天都遇到的問題
選擇是每個人尤其是每個領導者工作和生活中幾乎每天都要遇到的問題,“方向決定成敗,細節決定好壞”,所以選擇是個十分重要的能力,可以說是一個人知識、閱歷、信仰、性格等綜合能力的體現,是事業成功與否,生活幸福與否,身體好壞與否的關鍵能力。2008年湖北省決定組建能源集團股份公司,當時金彪是省政府辦公廳的正處級干部,時年39歲,在官本位占社會主流價值的今天他放棄公務員的身份和核心機關的重要崗位,選擇到企業來工作是對國家改革發展將繼續朝著以經濟工作為中心的方向前進、能源是制約湖北經濟跨越發展的瓶頸、人生的價值當以為社會做出的實實在在的價值來評判、能源集團的班子和職工隊伍是積極向上的團隊等因素綜合后做出的選擇。金彪說,要是可以選擇的話,他最理想的生活狀態是做一名寄情山中的不老翁。但是現在不行,只有等老了、退休了才有可能實現了。

壓力來自于責任
工作中的壓力來自于責任,對于國有企業的領導而言,工作中有三種壓力:一是分管工作的指標壓力,二是對部屬的約束和培養的壓力,三是社會對個人政治成長的壓力,他的策略是“follow my heart”,盡力而為,量力而行,千斤重擔眾人挑,做名利的主人,不做名利的奴隸。

入則懇懇以盡忠,出則謙謙以自悔
     金彪最喜歡的書是《曾國藩全集》,他說喜歡這本書最重要的原因是喜歡曾國藩這個人,而這本書把曾國藩為人臣忠心耿耿、為人師德行兼顧,為人友敦厚樸實,為人父慈愛嚴厲,為人子忠孝節義,事業上知進退、情感上知取舍,等等我所喜歡的品格表現得最完善和生動的一本書。

在實踐中學習 在學習中轉變

     金彪大學畢業后一晃已經工作了20年,他說,20年來一直是在實踐中學習,現在來到武大EMBA,他要在學習中轉變。武漢大學EMB課程模塊的設置和學習交流的氛圍給他提供了這么一種轉變的可能:把工作想法放在經濟理論體系中雕琢以促進當前的工作、把工作中的困惑放在歷史的格局中把握以解除困擾、把對未來的思路放在全球化的視野中謀劃以助推湖北發展。
每個人,在自己的事業中,都應該有一種居安思危的意識,只有良好的危機管理,才能使自己處處自省,時時創新;也都需要一種內部控制,只有合理的控制,才能使自己有條不紊、前行發展;在此基礎上,他們更需要全方位和全時段的變革,在變革中,改變并提升了自己。
    在課程中,在課程后,在學習中,在活動里,金彪已從定期的學習參與,走向了全身心的精神融入,已與武大相融,與管院相融,與EMBA相融,師生和同學彼此相融。就這樣,盡管會結束自己行動參與的學制學習,但是他的心已經有了精神所屬和歸宿,已經有了精神的融入,在眷戀中,他不僅知識上有不少斬獲,而且,對企業和企業家的人生理想又達到了一個新的境界

發布者:caiji

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