IMPM的教室里迎來了幾位特殊的朋友，他們是人大EMBA中心的歷屆校友，CMPM項目的學員，特意放棄了周日的休息時間，前來與外國學員們交流。幾位校友分別做了精彩的報告展示，向IMPM學員們介紹、講解了中國公司的管理方式、中國式的合作、中國的人際關系、中國在低碳環(huán)保領域作出的努力和進步等等，幫助外國學員們從新的角度更好地了解中國文化和社會，學習中國式管理和合作。
人大EMBA校友、CMPM學員郭濤和魯群展示了人大學員們在戈壁挑戰(zhàn)賽中取得的輝煌成績，分享了他們的學習體驗和感悟；吳浩校友來自大型國有公司中信投資，他以自己的公司為例，向IMPM學員們介紹了中國金融業(yè)的相關情況；李旭源校友也以自己的公司為例，展示了中國環(huán)保領域的發(fā)展和最新情況。
在介紹戈壁挑戰(zhàn)賽的情況時，郭濤和魯群做出了生動的PPT展示，并配以播放錄像視頻，讓學員們真實地感受了戈壁挑戰(zhàn)賽非同尋常的魅力和意義。該項比賽僅僅在中國各大高校的EMBA學員之間進行，包括北大、清華、人大、復旦等高校，要求參賽學員們徒步穿越沙漠。在整個比賽過程中，學員們的體力和意志力得到了空前的挑戰(zhàn)和考驗，而他們的毅力、耐力、信念和勇氣都得到了極大的鍛煉。
郭濤強調了EMBA校友們在戈壁中學到的東西，比如團隊合作、不放棄、不拋棄、不泄氣。郭濤說，“每當自己的公司運營遇到困難，我就會想起在戈壁比賽時的心情，戈壁那樣大的挑戰(zhàn)和艱苦我都成功地克服了，現在眼前遇到的問題根本不算什么”。
魯群也同樣強調了團隊合作的重要性，“在戈壁那種極端的自然條件下，為了生存，為了完成任務，每個團隊成員必須有效地合作，齊心協力，才能成功戰(zhàn)勝艱難困苦，找到最佳路徑，最終贏得比賽”。
兩位校友的精彩匯報贏得了IMPM學員們持久的掌聲，甚至有外國學員向他們詢問，是否只有EMBA的中國學員才能參加這個比賽，因為外國高管們覺得這種項目對自己的員工們也是很好的訓練。
根據吳浩校友的介紹，中信投資公司是大型國有企業(yè)，其管理方式體現了比較典型的中國文化和思維，比如領導的決策具有十分重要的地位和影響力。IMPM學員們對中國式管理表現出了很大的興趣，他們認真學習中國公司內部的組織和管理方式。對于中國金融業(yè)基本不對外國開放，很多學員表示遺憾。吳浩指出，最近幾年中國已經在逐步、穩(wěn)健地開放金融市場，比如以天津濱海新區(qū)為試點開放。
李旭源校友的公司與德國公司合作，致力于全球低碳環(huán)保事業(yè)領域的生意。在中國，許多公司采用先進技術，降低二氧化碳排放量，因而其二氧化碳排放量的份額有了盈余。李旭源的公司就將這些份額的盈余部分賣給德國公司，這樣允許德國公司排放比其規(guī)定份額更多的二氧化碳。來自德國漢莎航空股份有限公司的Claus Rohde學員對李旭源公司的做法表示了興趣和贊同，該學員認為，這體現了不同國家的公司們之間的有效合作，是一種雙贏甚至是多贏的做法。
另外，關于跨國合作，李旭源校友提到目前和德國公司的合作有很大沖突，比如文化上的差異，利益上的沖突等。對此問題，IMPM的德國學員建議他要加大與德國公司聯系的密度、加強溝通等等。
當天的活動為中外高管之間的交流提供了平臺，取得了良好的效果。IMPM學員和EMBA校友都非常珍惜這次相互交流、學習的機會，他們紛紛發(fā)表己見、提出問題，增進了彼此間的了解。中國高管們希望外國高管繼續(xù)開放心態(tài)，更為全面、客觀、真實地了解中國文化和中國企業(yè)管理方式。外國高管們對中國高管的獨特智慧感到欽佩，也被中國高管們的積極進取、堅忍不拔所感動。有外國學員表示，這種中外高管交流活動非常有價值，可以讓外國學員面對面地與中國企業(yè)中類似于自己同級的管理者交流經驗、分享心得，有利于外國學員們從新的角度更好地了解中國企業(yè)的管理和合作。
