吉林大學---《勞動合同法》專題講座成功舉行

2008年2月1日，是國家對企業勞動用工合同進行檢查的開始時刻。為了抓住關鍵時機、解讀熱點問題，1月26日上午，由吉林大學商學院MBA教育中心主辦、北京慧行管理顧問公司長春分公司承辦的勞動合同法專題講座在吉林大學中心校區東榮大廈六樓商學院學術報告廳舉行，吉林省中小企業局有關負責人、吉林大學商學院有關專家學者、吉林省企業界有關人士及吉林大學商學院部分MBA學員參加了本次講座。

本次講座主講嘉賓赫梓程先生曾任職中糧可口可樂公司、益源（香港）鞋業有限公司、新加坡里德咨詢集團、香港隆科風險投資基金等中外企業，具有執業律師和人力資源顧問雙重資格，先后為多家公司提供了卓有成效的法律及人力資源管理咨詢和培訓服務。 赫先生首先回顧了三十年來企業管理的變遷，闡述了《勞動合同法》的立法意義，并就企業管理者十分關注的有關《勞動合同法》的熱點問題進行了詳細探討。赫先生以職業律師和企業人力資源管理顧問的雙重視角，將嚴謹的法律體系與企業管理實踐活動緊密結合，為企業經營管理者正確解讀《勞動合同法》、促進管理模式的轉型和提升、構建和諧雙贏的勞資關系、推動企業持續發展提供了規范翔實的法律依據和切實可行的實際操作指南。

參加本次講座的有關專家和企業經營管理者對講座內容給予了高度評價，大家一致認為在《勞動合同法》正式實施之際，舉辦此次講座非常及時且十分必要，對企業在新的法律環境下規范管理、提升企業整體競爭力具有重要意義。

發布者：caiji

來源：EMBA招生信息網本頁網址：http://www.raf9.com/jilin/33221.html

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