學(xué)習(xí)年限一般為2年。特殊情況可以延長學(xué)習(xí)年限,但最長不得超過5年。培養(yǎng)方式以課程教學(xué)為主,時間為1.5年,一般每個月集中4天安排授課。
課程教學(xué)方式與EMBA學(xué)員特點相適應(yīng)。提倡互動式案例教學(xué)、結(jié)合企業(yè)實際問題的研討式教學(xué)、結(jié)合企業(yè)考察的現(xiàn)場教學(xué)(移動課堂)。適當(dāng)聘請海內(nèi)外EMBA教學(xué)名師和成功企業(yè)家來校授課或舉辦專題講座。
學(xué)位論文工作是培養(yǎng)EMBA學(xué)員綜合運用所學(xué)專業(yè)知識解決管理實際問題能力的必要環(huán)節(jié)。時間安排上分選題和研究兩個階段,論文選題工作在全部課程結(jié)束前安排,論文開題和研究工作在全部課程結(jié)束后進行。全部課程結(jié)束到答辯的時間間隔不少于3個月。
思想品德教育是EMBA學(xué)員培養(yǎng)工作的重要內(nèi)容,與實踐教學(xué)環(huán)節(jié)相結(jié)合。主要方式為班級文化建設(shè),主要內(nèi)容和載體為班級文化和社會實踐系列活動,包括以考察訪問為主的海內(nèi)外訪學(xué)和游學(xué)等。此外,設(shè)置專門課程培養(yǎng)EMBA學(xué)員的社會責(zé)任意識和商業(yè)道德意識。
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